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mieux-être au travail

Étape 2 : Former le-la responsable du projet et le-la représentant-e de la direction

Étape 2 : Former le-la responsable du projet et le-la représentant-e de la direction

Ce que vous devez faire à cette étape

  • Le-la responsable du projet et le-la représentant-e de la direction doivent suivre la capsule de formation en ligne accessible par le lien ci-dessous.
  • Après avoir suivi la formation, vous devez chacun compléter le questionnaire associé et joindre la preuve de réussite (capture d’écran) à votre demande de certification Bien au travail.

Cette formation d’environ 25 minutes est destinée au responsable du projet Bien au travail et au représentant-e de la direction. Elle pose les bases de la santé et du mieux-être au travail ainsi que d’une démarche structurée. Voilà pourquoi nous vous encourageons à suivre cette formation dès le début du processus de certification.

Accessible en tout temps, cette formation aborde notamment les thèmes suivants :

  • Introduction à la santé mieux-être au travail (SMET);
  • Les facteurs de succès d’une démarche de SMET
  • Les rôles et responsabilités des parties prenantes
  • Présentation de la certification Bien au travail

Suite au visionnement de la formation, vous devrez compléter le quiz ici. Vous aurez à joindre les preuves de réussite du quiz pour le-la responsable du projet et le-la représentant-e de la direction. Un score minimum de 3/4 est requis.

 

Pour toute question à la suite de la formation ou à tout moment lors de la mise en œuvre de votre projet, n’hésitez pas à nous joindre. Sachez que coesion SP est là pour vous accompagner à chaque étape de la certification Bien au travail, quel que soit le niveau visé, en vous offrant des conseils personnalisés et un soutien sur mesure. 


Pour aller plus loin 

coesion SP offre également des formations qui vous aideront à mieux comprendre les enjeux, les grands principes et les facteurs de succès pour la mise en œuvre d’un projet de santé mieux-être au travail (SMET). 

 

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